Labor Principle - Termination of Work Contract - Unlawful Termination of Service - 10

رقمالقرارالنهاني٤%٣٢/١/١٣١٧
تاريخالقرار
علاقاتالعمل-انتهاءعقدالعمل-عقدغيرمكتوب-فصل-فصلغيرمشروع-إعادةللعمل-
أجور-أجورمتأخرة-ترحيلالعاملإلىبلادهعلىحسابصاحبالعمل-خروجنهائي-اختلاففي
قدرالأجر-توقفالعاملعنالعمل-عدمإبلاغصاحبالعملعنتوقفالعامل-تجديدالإقامة-
تصريحعملمؤقت-نقلمكاني-أسبابنقلالعامل-تبليغالعاملبنقلهكتابياً-إثبات-يمين
العاملععدمإبلاغهبقرارالنقلوعدمرفضالعمل-رفضيمينالعامل-تعويضعنالفصل.
%الأنظمة
الموادأرقام(٩٠)مننظامالعمل
الصادربالمرسومالملكيرقم(م/٥١وتاريخ/٨
لصاحبالعملحقنقلالعاملمنمكانلآخرإلاأنهذاالنقليقيدبضوابطلسلامةالقرار
أهمهاألايترتبعالنقلتغييرمكانإقامةالعاملوالحاقالضرربهأوعدمضرورةالنقلأوحاجة
العملإليه-أثرذلك:إنهاءعقدالعمللسببرفضالعاملتنفيذقرارالنقلالصادردونمراعاةتلك
الضوابطيجعلقرارإنهاءعقدالعملغيرمشروعوينشئحقالعاملفيالحصولعلىتعويضلقاءهذا
الفسخغيرالمشروع
رفضصاحبالعمليمينالمدعيعىصحةطلباتهموضعالمنازعةمععدمتقديمالبينةعلىعدم
صحةتلكالطلباتيقيمقرينةعلىصحةمايدعيهالعاملمنطلبات.
المدعيأقامدعواهمطالبابصرفجمبعمرتباتهمن١٢٠٠٩حتىتاربخنهايةالقضيةوالتعويضعن
فسخالعقدوإعادتهللعملوالتعويضعنالأضرارالنفسيةوتجديدالإقامةوإعطائهبه
حتىتنتهيالقضية-انتهتالهيئةالابتدائيةإلىأنتدفعالمدعىعليهاللمدعيمبلغ(٧٥٠٠)ريالتمثل
بقيةوترحيلالمدعيإلىبلادهخروجاًعلىحسابالمدعىعليهاحسبالمادة(٤٠)مننظام
ردبقيةطلباته-تأسيساعأنالمدعيتوقفعنالعمللذافإنهيستحق
عنتلكالفترةمن٢٠٠٩م/٥/١وحتىمبلغاوقدره(٧٥٠٠)ريالعنأجورالمتأخرة؟
ولأنالمدعيلميعملبالجهةالمدعىعليهاباقيالمدةالتييطالببهاوبالتاليردتلكالمطالبة؟لأنالأجر
مقابلالعمل.وبمأنالمدعيطلبمنالمدعىعليهاإعطاءهتنازلاًإىالغيرعأنيتنازلالمدعيعنثلاثة
رواتبحسباستدعاءمكتبالعملوقدرفضالمدعىعليهفإنذلكبمثابةاتفاقبينالطرفينعلى
إنهاءالعلاقةومنثمقررتالهيئةردتلكالمطالبةوردمطالبتهبالعودةللعملوتجديدالإقامةومنحه
تصريحعمل.-المدعيطعنعليهبالاستئنافأمامالهيئةالعلياالتيقررتتعديلقرارالهيئةالابتدائية
ليصبح:تدفعالشركالمدعىعليهاللمدعيمبلغلقاءرواتبهللفترةمنإلى
تعويضاعنالفصلوعالشركةترحيلالعاملإبلادهخروجا
علىحسابها-شيدتالهيئةالعلياقرارهاعىسندمنأنالشركةلمتقدمالبينةعلىرفضالعاملالعملفي
القصيمورفضتيمينالعاملوعليهتقررالأخذبمذكرهالعامل.

Next section title

Next section content